Intervention study to build up workplace social capital

建立职场社会资本的干预研究

• 批准号: 25460802
• 负责人: TAKAO Soshi
• 金额: $ 3.16万
• 依托单位: Okayama University
• 依托单位国家: 日本
• 项目类别: Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
• 财政年份: 2013
• 资助国家: 日本
• 起止时间: 2013-04-01 至 2016-03-31
• 项目状态: 已结题
• 来源: https://kaken.nii.ac.jp/grant/KAKENHI-PROJECT-25460802/
• 关键词: ソーシャル・キャピタル; 介入; 醸成; 健康; 運動; 職場; 信頼

项目成果

Workplace determinants of social capital: cross-sectional and longitudinal evidence from a Finnish cohort study.

• DOI: 10.1371/journal.pone.0065846
• 发表时间: 2013
• 期刊: PloS one
• 影响因子: 3.7
• 作者: Oksanen T;Kawachi I;Kouvonen A;Takao S;Suzuki E;Virtanen M;Pentti J;Kivimäki M;Vahtera J
• 通讯作者: Vahtera J

ソーシャル・キャピタルと健康政策

社会资本和卫生政策

• 发表时间: 2013
• 作者: 埴淵知哉;中谷友樹
• 通讯作者: 中谷友樹

The bright side and dark side of workplace social capital: opposing effects of gender on overweight among Japanese employees.

• DOI: 10.1371/journal.pone.0088084
• 发表时间: 2014
• 期刊: PloS one
• 影响因子: 3.7
• 作者: Kobayashi T;Suzuki E;Oksanen T;Kawachi I;Takao S
• 通讯作者: Takao S

職場におけるソーシャル・キャピタルの属性別記述

职场社会资本的属性描述

• 发表时间: 2013
• 作者: 高尾総司;鈴木越治;土居弘幸
• 通讯作者: 土居弘幸