制度維持の回帰メカニズムの研究：コンテンツ産業を対象として

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本研究の目的は、制度維持の回帰メカニズムについて理論的・実証的について解明することである。研究初年度となる本年については、①回帰メカニズムの構築、②学会報告、③執筆作業を行った。①回帰メカニズムの構築：新制度派組織論における理論研究を行った。経営学だけではなく、社会学や政治経済学の理論的な視座に立ち、回帰メカニズムの構築作業を行った。回帰メカニズムとしては、異質性を背景とした社会の不安定性が理論的前提となっていること、一時的に新しい制度へ変化したとしても、再び既存の制度へと戻る回帰的変化が生じることを理論モデルとして明示した。②学会報告：本年度は、経営哲学学会関東部会（6月・関東部会）とBritish Academy of Management（9月・マンチェスター大学）で学会報告を行った。経営哲学学会では、制度維持の理論的前提に重きを置きながら、制度維持のレビューも兼ねた学会報告を行い、制度維持の回帰メカニズムの可能性について検討した。British Academy of Managementでは、” Exploring the role of history in the institutional maintenance process: Case of the Godzilla movie in Japan”という報告タイトルで学会報告を行った。こちらは、制度維持の回帰メカニズムという理論モデルを提示した報告である。③執筆：書籍の分担執筆およびBAM2022conferenceのproceedingsを出すことができた。書籍の分担執筆では、「経営戦略ハンドブック」の用語説明と「アントレプレナーシップの原理と展開」の第12章「アントレプレナーシップの制度化」の執筆である。