Program in Immunology Research and Entrepreneurship (PIRE)

项目摘要：//摘要： -- 这是南卡罗来纳州州立大学医学院(MUSC)提出的新的医疗申请，旨在为医疗项目寻求更多的支持。 在国际免疫学研究中心和美国企业家协会(PERE)与美国大学合作，培训一批从事生物免疫学研究的博士后研究员。 重点放在翻译、生物医学、创新和创业上。这一计划旨在寻求解决这些需求的方法。 为了增强我们未来的免疫学、研究和劳动力队伍的能力，我们需要有必要的能力来将其商业化。 科学发现。与疾病相关的主题表明，这一项目的核心是先天免疫系统机制。 免疫与感染、异基因免疫(器官移植和造血干细胞移植)、自身免疫、癌症有关。 豁免权。该项目的导师和教职员工包括一个由约14名调查人员组成的跨学科调查小组，其中包括一名已成立的调查人员。 培训记录了那些致力于研究工作的人，以及在中国最大范围内从事博士后培训的人员。 炎症和免疫。根据拟议的拨款计划，第一年将继续支持2名研究员，此后每年将支持4名研究员。 为了更好地规范国际足联的招生工作，为国际足联提供一个稳定的新学员流水线，成为国际足联学员的核心训练场。 这是在全球实验室中提供的最先进的研究和经验，并辅之以全球创业方面的专业技术培训中心。 使用以下几个组成部分：(1)通过个人发展规划项目的项目参与度进行指导。 创业研究委员会；;(2)提供实验室和培训课程，包括使用质量分析技术，这可能是一个新的解决方案。 将技术转化为细胞免疫学和研究；;(3)提供生物医学和商业化的教学培训。 和创业；;(4)通过与南加州大学的全球技术转让合作开展体验式培训。 办公室；;(5)参加由国务院主办的活动(研讨会、系列、杂志和俱乐部、科学和静修)。 微生物学和人类免疫学；;(6)在研究的主要负责行为中的指导；;(7)在方法上的指导。 为了增强其再现性；;和(8)使用了一种包括授课、授课和教学在内的虚拟工具--“培训生和职业生涯工具包”。 以及职业生涯规划。博士后培训生的招聘工作将继续在全国范围内进行，并明确规定。 招聘女性和少数族裔博士后研究生的目标是解决创业过程中存在的显著性别差距问题。 参与以及生物医学研究和全球免疫学研究。该项目的主任将得到专家的协助。 项目副主任、项目行政协调员、项目指导委员会成员和外部专家顾问。 董事会将确保有效的行政管理、监督和对未来计划的评估，并指导未来的发展方向。

PROJECT SUMMARY / ABSTRACT    This new application from the Medical University of South Carolina (MUSC) seeks support for a Program  in  Immunology  Research  and  Entrepreneurship  (PIRE)  to  train  postdoctoral  fellows  in  immunology  with  an  emphasis on translation, biomedical innovation and entrepreneurship. The program seeks to address the need  to  empower  our  future  immunology  research  workforce  with  the  competence  necessary  to  commercialize  scientific discoveries. Disease-­related themes that are central to this program are innate immune mechanisms,  immunity  to  infection,  alloimmunity  (organ  and  hematopoietic  stem  cell  transplant),  autoimmunity,  and  cancer  immunity. The Program Mentor Faculty consist of an interdisciplinary group of 14 investigators with established  training records who are committed to research and research training of postdoctoral trainees within the area of  inflammation and immunity. The proposed grant will support 2 fellows in the first year and 4 per year thereafter  to standardize recruitment efforts and provide a steady flow of new trainees. The core training for PIRE fellows  is the research experience in the laboratory setting complemented by specialized training in entrepreneurship,  using the following components: (1) mentoring through the engagement of an Individual Development Plan for  Entrepreneurship  (IDPE)  Committee;;  (2)  laboratory  training  including  use  of  mass  cytometry,  a  potentially  transforming technology for cellular immunology research;; (3) didactic training in biomedical commercialization  and  entrepreneurship;;  (4)  experiential  training  by  conducting  an  internship  with  MUSC’s  technology  transfer  office;; (5) participation in activities (seminar series, journal club, scientific retreat) sponsored by the Department  of Microbiology and Immunology;; (6) instruction in the responsible conduct of research;; (7) instruction in methods  for enhancing reproducibility;; and (8) use of a virtual “trainee career toolkit” that includes grantsmanship, teaching  and career planning. Recruitment of postdoctoral trainees will be carried out on a national basis with an explicit  goal of recruiting women and minority postdoctoral trainees to address significant disparities in entrepreneurial  participation  as  well  as  biomedical  and  immunology  research.  The  Program  Director  will  be  assisted  by  an  Associate  Program  Director,  administrative  coordinator,  Program  Steering  Committee  and  External  Advisory  Board to ensure effective administration, management, and evaluation of the program and guide future direction.