ESOPのモニタリング効果に関する研究

ESOP的监控效果研究

• 批准号: 20653005
• 负责人: 石田 眞
• 金额: $ 1.22万
• 依托单位: University of Toyama
• 依托单位国家: 日本
• 项目类别: Grant-in-Aid for Challenging Exploratory Research
• 财政年份: 2008
• 资助国家: 日本
• 起止时间: 2008 至 2009
• 项目状态: 已结题
• 来源: https://kaken.nii.ac.jp/grant/KAKENHI-PROJECT-20653005/
• 关键词: 商法; ESOP

平成21年度科学研究費補助金に対する研究の実績としては、次のものが挙げられる。Employee Stock Ownership Plan(以下「ESOP」とする)は米国の制度であることから、主要な文献が米国に集中している。そのため、本年度も前年度に引き続き、米国の文献等の資料の収集・分析を主として行った。ただし、米国においてESOPは、確定拠出型の企業年金制度の一形態として位置付けられていることから、本研究課題である「ESOPのモニタリング効果に関する研究」のための資料があまりなく、情報収集に困難が伴った。ESOPに関連して、最近「日本版ESOP」が話題となっている。従来からわが国においても「日本版ESOP」導入に向けての動きはあった(経済同友会による「社会保障制度改革の提言」等)が、2008年11月に経済産業省から「新たな自社株式保有スキームに関する報告書」が出されるに至り、いっきに現実的なものとなってきた。そこで、ESOPに関する研究の一環として、「日本版ESOP」についての研究も並行して行った。「日本版ESOP」は、米国の制度とも大きく異なり、わが国の法律においても明らかにしなければならない課題を多くはらんでいると思われるので、今後、更なる研究が必要になると思われる。なお、これに関連して、昨年6月に九州法学会(於:鹿児島大学)において、「「日本版ESOP」の提案と米国のESOP」というテーマで研究報告の機会を持つことができた。さらに、所属大学の紀要に「「日本版ESOP」と米国のESOPとの構造比較-制度設計の違いを中心に-」という論文を発表することができた。今後は、本研究のために収集した資料で、未処理のものの分析を進め、本研究課題に関する更なる研究を続け、論文等で発表していきたいと考えている。

The scientific research fee subsidy for 2009 was awarded to the research project No. Employee Stock Ownership Plan (hereinafter "ESOP") is an institutional system of the United States, and the main document is a centralized system of the United States. The collection and analysis of data such as the current year's data, the current year's previous year's data, and the U.S. literature are all conducted by the master.ただし, 美国においてESOPは, deterministic 拠出 typeのOne form of enterprise pension system として position payment けられていることから, this study The research topic is "Research on the Effect of ESOP" and "Research on the Effects of ESOP", "Data Collection" and "Intelligence Collection Difficulty". ESOP is related, and the recent "Japanese version of ESOP" is a topic.従来からわが国においても"Japanese version ESOP" imports に向けての动きはあった(経済 Doyoukai による"Social Security System Reform Proposal", etc.)が, 20 In November 2008, the Ministry of Industry and Commerce of the People's Republic of China announced that it was owned by Shinkansen Co., Ltd.るReport"が出されるに到り, いっきに成実的なものとなってきた.そこで, ESOP に关する Research の一cyclic として, "Japanese version ESOP" についての Research も Parallel して行った. "Japanese version of ESOP" The subject of the project is more and more research is necessary in the future.なお, これにrelated して, last June Kyushu Law Society (at: Kagoshima University) において, ""Japanese version ESOP" proposal and U.S. country's ESOP" research report and opportunity support. Yuki, the affiliated university's minutes ""Japanese version of ESOP" and the U.S. ESOP's structural comparison - institutional design of the center of the system design "という thesis を発 table することができた. In the future, this research will collect and analyze the data and proceed with this research. The research topic is updated and the thesis is updated and the paper is published.

项目成果

米国の従業員株式所有制度(ESOP)の特徴-「日本版ESOP」構想を契機として-

美国员工持股计划（ESOP）的特点 - 继“日本版ESOP”概念之后 -

• 发表时间: 2009
• 作者: 松木武彦;小澤佳憲;若林邦彦;安藤広道;溝口孝司;津村宏臣;山田康弘;ほか共著;石田眞;石田眞;石田眞;愛敬浩二;愛敬浩二;石田 眞;愛敬浩二;石田 眞
• 通讯作者: 石田 眞

「日本版ESOP」の提案と米国の制度との比較

“日本版ESOP”的提出及与美国制度的比较

• 发表时间: 2009
• 作者: 松木武彦;小澤佳憲;若林邦彦;安藤広道;溝口孝司;津村宏臣;山田康弘;ほか共著;石田眞;石田眞;石田眞;愛敬浩二;愛敬浩二;石田 眞
• 通讯作者: 石田 眞

「日本版ESOP」と米国のESOPとの構造比較-制度設計の違いを中心に-

“日本ESOP”与美国ESOP的结构比较——关注制度设计的差异——

• 发表时间: 2010
• 期刊: 富山大学経済学部富大経済論集 第55巻
• 作者: 松木武彦;小澤佳憲;若林邦彦;安藤広道;溝口孝司;津村宏臣;山田康弘;ほか共著;石田眞
• 通讯作者: 石田眞

「日本版ESOP」の提案と米国のESOP

“日本版ESOP”与美国ESOP提案

• 发表时间: 2009
• 期刊: 九州法学会会報
• 作者: 松木武彦;小澤佳憲;若林邦彦;安藤広道;溝口孝司;津村宏臣;山田康弘;ほか共著;石田眞;石田眞
• 通讯作者: 石田眞