A Nursing Management Model that Empowers New Graduate Nurses to Overcome Difficulties on the Job
A Nursing Management Model that Empowers New Graduate Nurses to Overcome Difficulties on the Job
帮助新毕业护士克服工作困难的护理管理模式
批准号：
16K11987
负责人：
MURATA NAOE
金额：
$2.25万
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
财政年份：
2016
资助国家：
日本
项目状态：
已结题
起止时间：
2016-04-01 至 2020-03-31
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会议论文
新卒看護師のレジリエンスが向上するための職場支援
工作场所支持以提高新毕业护士的适应能力
工作场所支持以提高新毕业护士的适应能力
DOI：
--
发表时间：
2020
期刊：
影响因子：
--
作者：
[分島るり子, 村田尚恵]
通讯作者：
村田尚恵
大学病院に勤務する新卒看護師の就職1年目におけるレジリエンスの関連要因
大学医院应届毕业生护士第一年就业韧性相关因素
大学医院应届毕业生护士第一年就业韧性相关因素
DOI：
--
发表时间：
2019
期刊：
影响因子：
--
作者：
[村田尚恵, 岡崎美智子, 分島るり子]
通讯作者：
分島るり子
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