精神看護における薬理学教育プログラムの開発～当事者と薬剤師・看護師の共同創造～

精神科护理药理学教育项目的开发～患者、药剂师、护士的共同创造～

• 批准号: 22K10775
• 负责人: 宮崎 初
• 金额: $ 2.41万
• 依托单位: Daiichi University, College of Pharmaceutical Sciences
• 依托单位国家: 日本
• 项目类别: Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
• 财政年份: 2022
• 资助国家: 日本
• 起止时间: 2022-04-01 至 2026-03-31
• 项目状态: 未结题
• 来源: https://kaken.nii.ac.jp/grant/KAKENHI-PROJECT-22K10775/
• 关键词: 薬剤師; 看護師; 協働; 精神看護; 薬理学教育; 共同創造

本年度は、【研究Ⅰ】-①の薬剤師と精神科看護師の連携（関わり）・協働の現状と課題を明らかにすることを目的とし、アンケート調査を行った。対象者は、一般社団法人日本病院薬剤師会、精神薬学会の認定薬剤師のいる単科の精神病院（112病院）に勤務している常勤の薬剤師と看護師（役職は除外）とし、病院長の承諾を得た病院へアンケートを送付後、個々へのQR読み取りアンケートの実施した。病院依頼の結果、9病院の承諾、不明1病院、辞退1病院であった（回収率8％）。内承諾病院での精神科看護師、薬剤師からのアンケート結果は、現時点では、精神科看護師28名、薬剤師14名のアンケート結果が得られた。その結果からは、①クロザリルに関する協働が看護師は50％、薬剤師は40％程度で一番多く診療報酬改定との関連が強く感じられた。②協働は双方とも概ねできているという認識が多かった。しかし、内容としては、精神科看護師は「心理プログラムに参加してくれる」「定期的に来てくれる」というポジティブな内容であったが、薬剤師は慎重で、「制度上必要」などやや見方が異なっていた。また、要望では、精神科看護師は、薬剤師に対して患者の情報を知ってもらいたいという意見があり、薬剤師は、精神科看護師に対して、薬の知識をもってもらいたいという意見があり、それぞれの専門性に関して、他の職種に求めていることが分かった。病院のアンケート依頼の承諾率が低く、データに偏りがでてくる可能性があるため、次年度は、再度依頼、検討をしてもらう機会を得、より信頼度のあるアンケート結果にしていく必要がある。そのため、次年度はアンケート依頼（5月中）と共に、【研究Ⅰ】-②の薬剤師、看護師へのインタビューを予定としているため、【研究Ⅰ】-①の結果と共に、文献検討を行い、半構成インタビューガイドを作成していく。

は, this year - (1) the research Ⅰ 】 【 の 薬 tonic division と psychiatric see junior &senior の link-up (masato わ り), association 働 の status quo と subject を Ming ら か に す る こ と を purpose と し, ア ン ケ ー ト survey line を っ た. Like は, general social polices 団 corporate Japan hospital 薬 tonic t be maintained, the spiritual 薬 learn の 薬 tonic division の い る 単 secco の psychiatric hospital (112 hospital) に service し て い る Chang Qin の 薬 tonic division と see nurse practitioner (except servants job は) と し, illness the dean の commitment を た hospital へ ア ン ケ ー ト を pay after, a 々 へ の QR 読 み take り ア ン ケ ー ト の be applied し た. The hospital relies on the results, 9 hospitals make commitments, 1 hospital is unknown, 1 hospital is dismissed であった (return rate 8%). Commitment within hospital で の psychiatric see nurses, 薬 tonic division か ら の ア ン ケ ー は ト results, the current point で は, psychiatric see practitioner to 28, 薬 tonic division 14 の ア ン ケ ー ト results ら が れ た. そ の results か ら は, (1) ク ロ ザ リ ル に masato す る association 働 が see junior &senior は 50%, 薬 tonic division は で 40% degree more than く medical compensation to settle と の masato sense even strong が く じ ら れ た. ② The two parties of the agreement と と と ねで て て て ると ると う う know が many が った. し か し, content と し て は, psychiatric nurses は "psychological プ ロ グ ラ ム に attend し て く れ る" "regular に て く れ る" と い う ポ ジ テ ィ ブ な content で あ っ た が, 薬 tonic は で carefully, "necessary" institutional な ど や や square が different な っ て い た. ま た, looking to で は, psychiatric nurses は, 薬 tonic division に し seaborne の intelligence を て patients know っ て も ら い た い と い う opinion が あ り, 薬 tonic は, psychiatric see junior &senior に し seaborne て, 薬 の knowledge を も っ て も ら い た い と い う opinion が あ り, そ れ ぞ れ の 専 door sex に masato し て, as he の に o め て い る こ と が points か っ た. Hospital の ア ン ケ ー ト in 頼 の promised rate low が く, デ ー タ に partial り が で て く る possibility が あ る た め, annual は, in accordance with the 頼 again, beg を 検 し て も ら を う chance, よ り letter 頼 degrees の あ る ア ン ケ ー ト results に し て い く necessary が あ る. そ の た め, annual は ア ン ケ ー ト in 頼 (5 months) と に, - (2) the research Ⅰ 】 【 の 薬 tonic, see junior &senior へ の イ ン タ ビ ュ ー を designated と し て い る た め, - (1) the research Ⅰ 】 【 と の results に, beg を literature 検 い, half イ ン タ ビ ュ ー ガ イ ド を made し て い く.