Rater Wealth Predicts Perceptions of Outgroup Competence.
Rater Wealth Predicts Perceptions of Outgroup Competence.
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DOI：
10.1016/j.jrp.2011.08.001
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发表时间：
2011-12
影响因子：
3.3
通讯作者：
Terracciano A
中科院分区：
文献类型：
--
作者：
Chan W;McCrae RR;Rogers DL;Weimer AA;Greenberg DM;Terracciano A
国民收入对内群体刻板印象有着普遍的影响，地位高、富有的目标被认为更有能力。在两项研究中，我们调查了评估者的经济财富与对外群体能力认知的相关程度。当 1) 48 个其他文化的评估者对美国人的能力进行评估以及 2) 墨西哥裔美国人对英裔美国人的能力进行评估时，评估者的经济财富可以预测特质评级。财富评级者还预测了文化层面上人际温暖度的评级。总之，评估者的经济财富，无论是全国还是个人，与外群体成员的看法显着相关，支持内群体条件或刻板印象作为评估外群体特征的参考框架的观点。
National income has a pervasive influence on the perception of ingroup stereotypes, with high status and wealthy targets perceived as more competent. In two studies we investigated the degree to which economic wealth of raters related to perceptions of outgroup competence. Raters’ economic wealth predicted trait ratings when 1) raters in 48 other cultures rated Americans’ competence and 2) Mexican Americans rated Anglo Americans’ competence. Rater wealth also predicted ratings of interpersonal warmth on the culture level. In conclusion, raters’ economic wealth, either nationally or individually, is significantly associated with perception of outgroup members, supporting the notion that ingroup conditions or stereotypes function as frames of reference in evaluating outgroup traits.
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DOI：
10.1348/014466608x314935
发表时间：
2009-03
期刊：
The British journal of social psychology
影响因子：
--
作者：
Cuddy AJ;Fiske ST;Kwan VS;Glick P;Demoulin S;Leyens JP;Bond MH;Croizet JC;Ellemers N;Sleebos E;Htun TT;Kim HJ;Maio G;Perry J;Petkova K;Todorov V;Rodríguez-Bailón R;Morales E;Moya M;Palacios M;Smith V;Perez R;Vala J;Ziegler R
通讯作者：
Ziegler R
影响因子：
8.2
作者：
Levy BR;Zonderman AB;Slade MD;Ferrucci L
通讯作者：
Ferrucci L
影响因子：
7.6
作者：
Kay, AC;Jost, JT
通讯作者：
Jost, JT
影响因子：
3.9
作者：
Mussweiler, T
通讯作者：
Mussweiler, T
影响因子：
3.4
作者：
Crede, Marcus;Bashshur, Michael;Niehorster, Sarah
通讯作者：
Niehorster, Sarah