Die Rolle des Finanzvorstands - Eine Untersuchung der Determinanten und Auswirkungen der CFO-Position innerhalb ds Gesamtvorstands.
Die Rolle des Finanzvorstands - Eine Untersuchung der Determinanten und Auswirkungen der CFO-Position innerhalb ds Gesamtvorstands.
批准号:
209777984
负责人:
Professor Dr. Gunther Friedl
金额:
$0.0万
依托单位国家:
德国
项目类别:
Research Grants
财政年份:
2012
资助国家:
德国
项目状态:
已结题
起止时间:
2011-12-31 至 2014-12-31
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英文摘要
Dem Finanzvorstand (CFO) wird gerade seit der Finanzkrise in der Fachpresse eine besondere Rolle innerhalb des Top Management Teams (TMT) eines Unternehmens zugewiesen. In der empirischen Forschung ist allerdings bislang unbeantwortet, ob sich die Rolle des CFO als „zweiter starker Mann“ in seiner Vergütung niederschlägt und welche Auswirkungen seine Position auf die Performance des Unternehmens hat. Diese Lücke soll mit der geplanten Forschungsarbeit geschlossen werden. Basierend auf einem Sample der 160 größten deutschen Unternehmen der letzten fünf Jahre wollen wir im Rahmen des vorliegenden Antrags die Determinanten identifizieren, die die Vergütung des CFO innerhalb des Gesamtvorstands bestimmen. Die Betrachtung relativer Vergütungsunter-schiede zum Vorstandsvorsitzenden und zu anderen Vorstandsmitgliedern ermöglicht dabei Aus-sagen, wie die Rolle des CFO innerhalb der betrachteten Unternehmen eingeschätzt wird. Der Zusammenhang zwischen Vergütung und Performance kann zudem erste Anhaltspunkte liefern, in-wieweit der CFO der ihm zugeschriebenen Rolle gerecht wird. Das Forschungsvorhaben ist theoretisch bedeutsam, da die Rolle des CFO in der betriebswirtschaftlichen Literatur bislang nur wenig Beachtung gefunden hat; es ist von praktischer Relevanz, da die gewonnen Erkenntnisse Hinweise auf die Bedeutung des CFO und auf die Gestaltung von Vergütungsstrukturen deutscher Vorstände geben können.
期刊论文(2)
专著(0)
科研奖励(0)
会议论文
Board Monitoring of the Chief Financial Officer: A Review and Research Agenda
董事会对首席财务官的监督:审查和研究议程
DOI:
10.1111/corg.12188
发表时间:
2017
期刊:
S&P Global Market Intelligence Research Paper Series
影响因子:
--
作者:
[David Uhde, Patricia Klarner, Anja Tuschke]
通讯作者:
Anja Tuschke
Tournaments, Top Management Team Compensation, and the Impact of Complexity
锦标赛、高层管理团队薪酬以及复杂性的影响
DOI:
10.1007/bf03396901
发表时间:
2014
期刊:
Schmalenbach Business Review
影响因子:
2.2
作者:
[Tim Kettenring, Anja Tuschke, Gunther Friedl]
通讯作者:
Gunther Friedl
Anreizprobleme bei der Steuerung von Wachstumsoptionen
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批准号:5396544
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项目类别:Research Grants
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资助金额:$0.0万
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财政年份:2002
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负责人:Professor Dr. Gunther Friedl
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依托单位:
海外基金