Akkuratheit von Fremdurteilen über Personen als Funktion schriftlich mitgeteilter Informationen

该项目是一个非常复杂的项目，它可以帮助人们识别自己的身份。Beurteiler sollen Abschriften von Berichten von 200 Zielpersonen über fünf Lebensbereiche（ihre Hobbies，ihren Freundeskreis，ihre Familie，Schule und Studium sowie Zukunftspläne）erhalten，und auf dieser Basis Schönlichkeitseinschätzungen der Zielpersonen auf 30 Adjektivskalen vornehmen.这个韦尔登与犹太人的自我约束一起，通过行为来实现。Untersucht韦尔登soll：（a）welche Eigenschaften auf Basis solcher Berichte allgemein besser einschätzbar sind，（B）welche der untersuchten Informationen allgemein zu akurateren Einschätzungen führen，（c）ob je nach eingeschätztem uönlichkeitsmerkmal verdedene Informationen zu den akurateren Eindrücken führen，（d）welche Merkmale der Zielpersonen mit akurateren Einschätzungen ehen，and（e）welche Merkmale der Beurteiler mit akurateren Einschätzungen ehen. Dabei soll zwischen normativer and distinkter Akkuratheit unterscheden韦尔登：Normative Akkuratheit beruht auf der ahnlichkeit von Schnlichkeitsprofilen，welche viele Personen angemessen beschreiben.独特的Akkuratheit反映了珠宝商个人的需求。面试前的准备工作有很多，面试后的诊断也是如此。

Das Projekt hat das Ziel, Bedingungen akkurater Persönlichkeitseindrücke von vormals fremden Personen zu identifizieren. Beurteiler sollen Abschriften von Berichten von 200 Zielpersonen über fünf Lebensbereiche (ihre Hobbies, ihren Freundeskreis, ihre Familie, Schule und Studium sowie Zukunftspläne) erhalten, und auf dieser Basis Persönlichkeitseinschätzungen der Zielpersonen auf 30 Adjektivskalen vornehmen. Diese werden anschließend mit Selbstbeschreibungen der Zielpersonen sowie Beschreibungen durch Bekannte verglichen. Untersucht werden soll: (a) welche Eigenschaften auf Basis solcher Berichte allgemein besser einschätzbar sind, (b) welche der untersuchten Informationen allgemein zu akkurateren Persönlichkeitseinschätzungen führen, (c) ob je nach eingeschätztem Persönlichkeitsmerkmal verschiedene Informationen zu den akkurateren Eindrücken führen, (d) welche Merkmale der Zielpersonen mit akkurateren Einschätzungen einhergehen, und (e) welche Merkmale der Beurteiler mit akkurateren Einschätzungen einhergehen. Dabei soll zwischen normativer und distinkter Akkuratheit unterschieden werden: Normative Akkuratheit beruht auf der Ähnlichkeit von Persönlichkeitsprofilen, welche viele Personen angemessen beschreiben. Distinkte Akkuratheit reflektiert hingegen Berücksichtigung der individuellen Besonderheiten der jeweiligen Zielperson. Die Befunde haben Implikationen für die Gestaltung von Interviews, welche Persönlichkeitsdiagnosen dienen.