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日本的企業間関係での脱系列化にみられる連結度と信頼関係の変動のネットワーク分析

日本式公司间关系去企业化中的连通性和信任关系变化的网络分析

基本信息

批准号：
13730082
负责人：
若林直樹
金额：
$ 1.34万
依托单位：
Kyoto University
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
财政年份：
2001
资助国家：
日本
起止时间：
2001 至 2002
项目状态：
已结题

项目摘要

今年度は、企業間での信頼関係が、そこでの社会的ネットワークにおけるコミュニケーションにより発展するメカニズムについて「新しい経済社会学」の「埋め込み」理論に基づいて理論的検討や実証的分析を行った。Rowley et al. (2002)は、Uzzi(1996)やGulati(1998)らの「埋め込み」理論に基づき、企業間での社会ネットワークは二つの次元で信頼関係を発展させると整理した。まず個別的な関係に発展する互酬関係が、企業間での互いの互恵性の意思を発達させて「関係的信頼」を高める。第二に評判情報を高度流通させられる企業間ネットワークがある場合には、企業間で相互の能力や行為成果についての期待が形成しやすい。この議論に基づき、前年の電機メーカー東北リコーと東北パイオニアでの企業間の生産系列における外注企業協力会の品質管理をめぐるコミュニケーション・ネットワークの構造とその組織間信頼への影響について分析をした。その結果、外注企業協力会も二つのグループに分かれていた。まず相互に多元的な相互作用を行い強い紐帯を持っグループと、2社的な取引関係に留まり弱い結びつきを持つグループである。前者は紐帯の強さや凝集性の高さという個別的関係の強さを持つグループであり、非常に高い関係的信頼性を持ち、長期的取引や協力関係への無限定的な貢献の期待が高かった。この中核グループは、発注大手企業の加工過程を請け負い、品質改善への長期的取り組みを行っているものの数が限定されていた。生産系列はこのように2種類に分かれ、脱系列化においては、むしろ強い連結を持つ中核的な外注グループとそうでない流動的グループに分かれる傾向が強まるだろう。こうした点を組織学会や日本社会学会などで報告し、多くの研究者が支持的な評価を受けることが出来た。今後はこれが情報化・国際化でどのように変わるかを検討したい。

This year, we will conduct an analysis on the theoretical basis of the "New Economic Sociology" and the "New Economic Sociology" theory on the development of social relations between enterprises and enterprises. Rowley et al. (2002), Uzzi(1996) and Gulati(1998) discuss the development of the theory of "communication between enterprises and society". The development of individual relationships, the development of reciprocal relationships, the development of mutual understanding between enterprises, and the development of "relationship information" The second is to evaluate the high degree of information flow between enterprises and the formation of expectations between enterprises. This discussion is based on the analysis of the impact of the inter-organizational communication between the two organizations on the quality management of the inter-organizational communication between the two organizations. As a result, the company will cooperate with the outside world. The interaction between them is multidimensional. The interaction between them is strong. The interaction between them is weak. The former is strong in cohesion, strong in individual relationships, strong in confidence in very high relationships, long-term in cooperation, and high in expectations of unlimited contributions. The number of core and development enterprises in the process of processing, quality improvement and long-term selection is limited. The production series is divided into two categories, and the serialization is divided into two categories, and the strong linkage is divided into two categories, and the strong linkage is divided into two categories. The Japanese Society of Social Sciences and the Japanese Society of Social Sciences report, and many researchers support the evaluation. In the future, we will continue to promote information technology and internationalization.