Die Veränderungen der sozialen Organisation Bundeswehr im Zuge ihrer Öffnung für Frauen
Die Veränderungen der sozialen Organisation Bundeswehr im Zuge ihrer Öffnung für Frauen
批准号:
5372092
负责人:
Professor Dr. Jens-Rainer Ahrens
金额:
$0.0万
依托单位国家:
德国
项目类别:
Research Grants
财政年份:
2004
资助国家:
德国
项目状态:
已结题
起止时间:
2003-12-31 至 2006-12-31
中文摘要
妇女在军事中的一体化是为了使德国国防军的军队和特别行动队在后方作战。在这一过程中,韦尔登负责联邦国防军的军事行动和士兵的军事形象。Darüber hinaus hat die Geschlechterordnung im Militär generelle Bedeutung für Weiblichkeits- und Männlichkeitskonstruktionen in der Gesellschaft.这一研究项目的成功之处在于性别问题研究组织也是一个现代军事社会学研究的新领域。Zentrale Fragen sind:- Was ist in Bezug auf das Verhältnis von Organisation und Geschlecht das Besondere militärischer Organisationen?- 在军事组织中,组织结构和文化与性别规则有什么关系?- 在军队里有什么女人能让你不高兴?- 为什么这个军事组织是由王女士领导的?这篇文章通过访谈、文献分析、行为分析和社会科学研究小组的讨论来解决这一问题,韦尔登。大北韦尔登负责整个组织的工作,组织者是领导者,领导者是领导者。
英文摘要
Die Integration der Frauen in den Militärdienst verläuft vor dem Hintergrund gewandelter kriegerischer Auseinandersetzungen und erweiterter Einsatzfelder der Bundeswehr. Beide Prozesse werden das Gesicht der Bundeswehr und das Berufsbild des Soldaten verändern. Darüber hinaus hat die Geschlechterordnung im Militär generelle Bedeutung für Weiblichkeits- und Männlichkeitskonstruktionen in der Gesellschaft. Das beantragte Forschungsprojekt soll einen Beitrag zur GenderOrganisations-Forschung aber auch zur Neufundierung einer modernen Militärsoziologie leisten. Zentrale Fragen sind: - Was ist in Bezug auf das Verhältnis von Organisation und Geschlecht das Besondere militärischer Organisationen? - Wie sind in militärischen Organisationen Organisationsstruktur und -kultur mit der Genderordnung verknüpft? - Welche Chancen haben Frauen im Militär und wovon sind diese abhängig? - Wie verändert sich die militärische Organisation durch den Zwang, Frauen vermehrt am Militärdienst zu beteiligen? Diese Fragen sollen im Rahmen einer Einzelfallstudie mit Interviews, Dokumentenanalysen, Beobachtungen und Gruppendiskussionen sozialwissenschaftlich untersucht werden. Dabei werden die Ebenen der Gesamtorganisation, organisatinaler Teileinheiten und der Akteure miteinander verbunden.
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Die Veränderungen der sozialen Organisation Bundeswehr durch ihre Öffnung für Frauen
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批准号:5372096
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项目类别:Priority Programmes
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资助金额:$0.0万
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财政年份:2002
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负责人:Professor Dr. Jens-Rainer Ahrens
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依托单位:
国内基金
海外基金
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批准号:30971624
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项目类别:面上项目
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批准年份:2004
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负责人:邢立静
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依托单位: