社会階層論への合理的選択理論の応用に関する理論的・計量的研究

理性选择理论应用于社会分层理论的理论与定量研究

• 批准号: 16730255
• 负责人: 太郎丸 博
• 金额: $ 1.22万
• 依托单位: Osaka University
• 依托单位国家: 日本
• 项目类别: Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
• 财政年份: 2004
• 资助国家: 日本
• 起止时间: 2004 至 2006
• 项目状态: 已结题
• 来源: https://kaken.nii.ac.jp/grant/KAKENHI-PROJECT-16730255/
• 关键词: 社会階層; 合理的選択理論; 社会移動; ジェンダー; 非正規雇用; 若年無業; フリーター; 大学進学; 相対的リスク回避; 信念; ロジスティック回帰分析

本年度は、合理的選択理論の若年の非正規雇用と無業への応用を中心に研究を行った。近年の若年層における非正規雇用と無業の増大に関しては、労働力の供給側(若者)に原因を求める供給側仮説と、労働力の需要側(企業)に原因を求める需要側仮説が考えられる。需要側仮説は、企業が人件費削減のため非正規雇用の比率を増大させてきたことを述べており、合理的選択理論での説明が支配的である。しかし、供給側についてははっきりしないことが多い。そこでまずは予備的にオーソドックスな社会階層論の手法で非正規雇用と無業の実態を明らかにすることを中心に研究を進めた。父職の本人従業上の地位(正規雇用、非正規雇用、無職など)への効果はあまり大きくないが、本人学歴の効果は顕著である。中学3年生の時の成績がよいほど非正規雇用や無業にはなりにくいが、大学進学率の高い高校の出身者であることは効果がない。また、学校に仲の良い友達のいた者ほど非正規雇用や無業にはなっていないこともわかった。総合的に考えると、偏差値であらわされるような「学力」が非正規雇用・無業になる確率を規定しているのではなく、むしろ、学校文化・社会へうまく適応できない者ほど非正規雇用・無業になりやすいと考えられる。また、ある種の合理的選択理論からは、未婚女性に限定して考えると、性別分業意識が強い女性ほど、無職や非正規雇用になりやすいことが予測されたが、実際にはそのような傾向は見られなかった。確かに、無職の未婚女性は専業主婦志望が強いが、データの分析結果を総合的に勘案すると、専業主婦志望だから合理的に無職を選んだというよりも、無職だから専業主婦志望が強まったと考えたほうがよいと結論した。

This year, the rational selection theory and some years of informal employment and unemployment center research were carried out. In recent years, the growth of informal employment and unemployment has been related to the supply side (if) of labor force and the demand side (enterprise) of labor force. The demand side says that the ratio of personnel cost reduction and informal employment increases, and the rational selection theory explains the dominance.しかし、供给侧についてははっきりしないことが多い。The study of informal employment, unemployment and social stratification My father's job status (regular employment, informal employment, no job) is not good, my study is not good. High school students with high school entrance rate and high school background The school is a good place to work. The school is a good place to work. The school is a good place to work. Comprehensive examination, deviation value,"academic ability", informal employment, unemployment, accuracy, regulation, school culture, society, appropriate, informal employment, unemployment, examination, etc. A reasonable theory of selection is that unmarried women are limited to women, that gender separation is strong, that there is no job, that informal employment is unpredictable, and that there is a real tendency to see them. Unmarried women who have no job want to be strong, and the results of the analysis are combined.

项目成果

社会移動論から見たフリーター

社会流动理论视角下的弗里特

• 发表时间: 2005
• 期刊: 第56回 関西社会学会大会報告要旨 56
• 作者: 監修:岩崎信彦;矢澤澄子;編集チーフ:玉野和志;三本松政之;太郎丸 博;太郎丸 博
• 通讯作者: 太郎丸 博

フリーター調査報告書

弗里特调查报告

• 发表时间: 2005
• 作者: 監修:岩崎信彦;矢澤澄子;編集チーフ:玉野和志;三本松政之;太郎丸 博;太郎丸 博;太郎丸 博;太郎丸 博;太郎丸 博(編);太郎丸 博
• 通讯作者: 太郎丸 博

合理的選択理論 行為と合理性

理性选择理论：行动与理性

• 发表时间: 2005
• 期刊: <社会>への知(盛山和夫他編)(勁草書房)
• 作者: 監修:岩崎信彦;矢澤澄子;編集チーフ:玉野和志;三本松政之;太郎丸 博;太郎丸 博;太郎丸 博
• 通讯作者: 太郎丸 博

大学進学率の階級間格差に関する合理的選択理論の検討-相対的リスク回避仮説の1995年SSM 調査データによる分析-

关于大学入学率阶层差异的理性选择理论的检验 - 使用 1995 年 SSM 调查数据分析相对风险厌恶假说 -

• 发表时间: 2007
• 期刊: 大阪大学大学院人間科学研究科紀要 33
• 作者: 丹羽國子;三木佐和子;丹羽 国子・関本 正子・三木 佐和子;長松奈美江・阪口祐介・太郎丸博;太郎丸 博
• 通讯作者: 太郎丸 博

フリーターとニートの社会学

兼职工人和尼特族的社会学

• 发表时间: 2006
• 作者: 監修:岩崎信彦;矢澤澄子;編集チーフ:玉野和志;三本松政之;太郎丸 博;太郎丸 博;太郎丸 博;太郎丸 博;太郎丸 博(編)
• 通讯作者: 太郎丸 博(編)