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地方自治体における柔軟な組織運営に関する研究ー組織内ルールとしての労使関係
地方政府柔性组织管理研究：作为内部组织规则的劳资关系
基本信息
- 批准号：23K01725
- 负责人：
- 金额：$ 2.5万
- 依托单位：
- 依托单位国家：日本
- 项目类别：Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- 财政年份：2023
- 资助国家：日本
- 起止时间：2023-04-01 至 2026-03-31
- 项目状态：未结题
- 来源：
- 关键词：
项目摘要
项目成果
期刊论文数量（0）
专著数量（0）
科研奖励数量（0）
会议论文数量（0）
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岡田 真理子其他文献
岡田 真理子的其他文献
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$ 2.5万 - 项目类别：
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- 批准号：
19K13532 - 财政年份：2019
- 资助金额：
$ 2.5万 - 项目类别：
Grant-in-Aid for Early-Career Scientists
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- 批准号：
18K01962 - 财政年份：2018
- 资助金额：
$ 2.5万 - 项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
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- 批准号：
22530577 - 财政年份：2010
- 资助金额：
$ 2.5万 - 项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
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- 批准号：
08J10450 - 财政年份：2008
- 资助金额：
$ 2.5万 - 项目类别：
Grant-in-Aid for JSPS Fellows
アウトソーシングが労使関係に与える影響に関する調査研究
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- 批准号：
13730041 - 财政年份：2001
- 资助金额：
$ 2.5万 - 项目类别：
Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
非典型労働の職域と労使関係・経営戦略
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- 批准号：
99J09977 - 财政年份：1999
- 资助金额：
$ 2.5万 - 项目类别：
Grant-in-Aid for JSPS Fellows
日本の労使関係のミクロ統計データに基づく数量的分析・労働組合の経済効果を中心に
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- 批准号：
10113102 - 财政年份：1998
- 资助金额：
$ 2.5万 - 项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research on Priority Areas (A)