Systematization of Japanese style of HRM under the global market principle
Systematization of Japanese style of HRM under the global market principle
全球市场原则下日式人力资源管理的系统化
批准号：
26285086
负责人：
KAMBAYASHI Norio
金额：
$8.74万
依托单位：
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (B)
财政年份：
2014
资助国家：
日本
项目状态：
已结题
起止时间：
2014-04-01 至 2019-03-31
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人事管理－人と企業、ともに活きるために－
人力资源管理——人与企业共存——
人力资源管理——人与企业共存——
DOI：
--
发表时间：
2018
期刊：
影响因子：
--
作者：
[Inamizu, N., Sato, H. and Ikuine, F., 平野 光俊・江夏 幾多郎]
通讯作者：
平野 光俊・江夏 幾多郎
2017年の日本の人事部－人事ポリシーと人事部の特性－
2017年日本人力资源部-人力资源政策及人力资源部特点-
2017年日本人力资源部-人力资源政策及人力资源部特点-
DOI：
--
发表时间：
2018
期刊：
影响因子：
--
作者：
[白井宏明, 青島矢一, 平野光俊]
通讯作者：
平野光俊
日本における高齢者の社会参画の在り方に関する一考察
日本老年人社会参与研究
日本老年人社会参与研究
DOI：
--
发表时间：
2015
期刊：
国民経済雑誌
影响因子：
--
作者：
[藤原雅俊, 青島矢一, 上林憲雄・上野恭裕]
通讯作者：
上林憲雄・上野恭裕
DOI：
--
发表时间：
2016
期刊：
影响因子：
--
作者：
[Jiro Kokuryo, Akiko Kaya, Norio Kambayashi]
通讯作者：
Norio Kambayashi
日本の人事システム：その伝統と革新
日本的人力资源体系：传统与创新
日本的人力资源体系：传统与创新
DOI：
--
发表时间：
2019
期刊：
影响因子：
--
作者：
[Marie Hirakawa, Emiko Usui, Nahoko Mitsuyama, Takashi Oshio, 上林憲雄・平野光俊編著]
通讯作者：
上林憲雄・平野光俊編著
共 33 条
Exploration ofthe new model of Japanese HRM system
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批准号：20330083
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项目类别：Grant-in-Aid for Scientific Research (B)
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资助金额：$7.74万
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财政年份：2008
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负责人：KAMBAYASHI Norio
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依托单位：
Research of international comparison on the influences of business education upon human development in a company
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批准号：16530246
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项目类别：Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
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资助金额：$1.98万
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财政年份：2004
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负责人：KAMBAYASHI Norio
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依托单位：
海外基金